La France est l’un des principaux utilisateurs de main-d’œuvre détachées en Europe. En effet, ces travailleurs provenant d’autres pays de l’Union Européenne, réalisent des missions temporaires dans des secteurs tels que l’industrie ou la construction.
La France fait notamment appel à des travailleurs détachés roumains, réputés pour leurs compétences dans ces secteurs en particulier.
Mais combien sont-ils exactement ?
Le statut de travailleur détaché est une particularité de l’Union Européenne. Il permet à un travailleur de réaliser une mission dans un pays étranger tout en bénéficiant du régime de protection sociale de son pays d’origine. Il fournit ainsi un fournir un service à titre temporaire, dans un pays membre d’UE, pour le compte de son entreprise.
Le but n’est pas d’intégrer le marché du travail local, mais de permettre la mobilité des travailleurs au sein de l’Union européenne, afin de renforcer les échanges de services entre les pays.
La France apparaît comme le deuxième pays d’accueil de travailleurs détachés, derrière l’Allemagne et devant la Belgique. Selon un rapport de la Dares, ils étaient 261 300, hors transports routiers, à évoluer dans l’hexagone sur l’ensemble de l’année 2019.
En termes d’envoi de travailleurs détachés à l’étranger, la France est quatrième, derrière la Pologne, l’Allemagne et la Slovénie.
En France, on retrouve majoritairement des hommes (92%), provenant du Portugal pour 13,6%, de la Roumanie pour 11% et enfin de la Pologne pour 9%. On estime ainsi à environ 35 000 le nombre de travailleurs détachés roumains en France.
Le secteur principal faisant appel à la main-d’œuvre de travailleurs détachés en France est l’industrie (34%). Viennent ensuite les secteurs de la construction (34%), du service (20%) et de l’agriculture (9%).
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